利川法院网讯（通讯员：徐敬军）近日，建南法庭审结一起追索劳动报酬纠纷案件。

2012年6月，被告余某雇请原告雷某在其承包的工程中修建房屋。2013年2月工程完工后，余某向雷某出具欠条一张，金额为30000元。2014年6月，雷某以余某拒付劳动报酬为由起诉至法院，要求余某支付工资30000元。

在审理中，余某辩称欠条属实，但已支付10000元，实际下欠20000元，但未向法庭提交证据证实。

承办人认为：劳动报酬应当支付，余某拖欠雷某工资属实，余某称已支付10000元的抗辩理由缺乏证据证明，不予支持，余某应当支付工资30000元。考虑到原、被告双方是多年的合作伙伴，承办人建议双方和解。在法庭主持下，雷某、余某达成协议，约定余某于15日内支付雷某工资款26000元。事后，余某按约交付了标的款。